Contributo INPS a favore delle lavoratrici madri

L'art. 4 della Legge 92/2012 prevede "Disposizioni in materia di riforma del mercato del lavoro in una prospettiva di crescita: diritto della madre lavoratrice alla corresponsione di voucher per l'acquisto di servizi di baby-sitting, ovvero per fare fronte agli oneri della rete pubblica dei servizi per l'infanzia o dei servizi privati accreditati per il triennio 2013-2015.

Il riferimento attuativo è la circolare n. 48 dell'INPS del 2013, disponibile alla pagina www.inps.it/CircolariZIP/Circolare%20numero%2048%20del%2028-03-2013.pdf che norma il contributo a favore delle lavoratrici da utilizzare negli undici mesi successivi al termine del periodo di congedo di maternità ed in alternativa al congedo parentale.

Il beneficio consiste nelle seguenti forme di contributo, alternative tra loro:

  1. contributo per far fronte agli oneri della rete pubblica dei servizi per l’infanzia o dei servizi privati accreditati;
  2. voucher per l’acquisto di servizi di baby-sitting

Ulteriori informazioni sono reperibili alla pagina www.inps.it/portale/default.aspx?itemdir=8760 sul sito dell'INPS.

Ultimo aggiornamento 13 Aprile 2022